有读者留言，询问为何清代御史衙门中，吏部官员的任职资格比其他部门更高。关于清代各部院衙门的任职资格问题，之前虽有所提及，但内容较为简略。借此机会，重新梳理一下相关知识，和大家分享一些详细的看法。
有人说吏部的任职资格高于其他部门，但这样说并不准确。实际上，清代京城内各衙门的任职资格高低有所区别，吏部并非最高。按从高到低排列，情况大致如下：
1、翰林院与詹事府
科举功名中，翰林地位最高。每届殿试一结束，新科进士须参加朝考，决定是否能够进入翰林院庶常馆。可以把朝考看作是翰林资格的筛选考试。
不过，庶吉士只是半个翰林，是否能成为正式翰林，还得经过三年散馆后的晋升考试。通过考试者，才能真正留在翰林院，成为名副其实的翰林。
若考试成绩排名靠后，则得退回进士身份，进入吏部铨选系统，之前三年的学习和努力都付诸东流。
翰林院所有职官均为翰林出身，一般进士难以进入翰林院。
詹事府则较为特殊，原本是为东宫太子设置的机构，但自康熙以后清朝不设太子，詹事府转变为翰林官员升迁的中转站。
展开剩余82%翰林的升迁路径大致是翰林院——詹事府——内阁。明代时，内阁是翰林院的下属机构，内阁大学士地位不高，仅为正五品。
清代将内阁从翰林院剥离，提升为名义上的中央核心机构，但内阁官员并非全部是翰林出身，只有侍读、侍讲、内阁学士和大学士主要来自翰林，其中少数大学士并非翰林出身。
2、礼部
六部中，礼部属于文职重地，虽无太多“油水”，但权威显著，主要负责国家礼仪、科举和学术事务，职能十分高雅。
礼部尚书、侍郎必须是进士出身，实际上多为翰林背景。
礼部象征朝廷的形象，岗位对行政能力要求不高，但对学历门槛极为严苛。侍郎以下的郎中、员外郎、主事等，几乎全部是科举出身的进士。
清代礼部主事多为汉臣，原因在于满族在科举竞争中处于劣势，考取进士和翰林的比例较低，因此进入礼部的机会有限。
另外，封建礼仪极为繁复，满族不如汉族精通礼制，许多著名满族大臣如傅恒、阿桂、福康安、和珅等都没有在礼部任职经历。
3、吏部
吏部的任职资格在六部中排第二。根据制度，吏部左右侍郎必须是进士出身。奇怪的是，吏部尚书却没有此限制。
这是因为吏部尚书权力最大，通常由皇帝最信任的亲信大臣担任，而这些大臣未必有进士身份。
左右侍郎权力较小，未必是皇帝心腹，满族中进士出身者不多但仍有，选拔范围较广。
吏部主管官员的选拔与晋升，官员素质必须过硬，不可能让非科举出身或通过捐纳入仕者，负责选拔翰林和进士，这违背逻辑。
侍郎以下的郎中、员外郎也有较高资格要求，汉臣必须是进士出身，旗人则须是科甲出身。虽然对旗人的要求略低，但整体门槛依旧较高。
4、科、道
“科”指的是六科御史，“道”则是掌管道监察的御史。雍正后实行科道合一，将原有六科整合进都察院。
不论体制如何调整，科道官职责重大，负责监督官员。明代时，科道官职位极抢手，多为翰林出身。
清代科道官虽不及明代吃香，但因其工作性质，对任职资格依然严格，尤其是六科给事中，几乎全部为进士。都察院道员的门槛稍低，基本要求科甲出身。
总体来看，京城各部院衙门中，翰林院、礼部、吏部和科道官的任职资格最高，其他部门则无明确硬性规定。
以上主要说的是京师各部院的职官任职资格。除此之外，还有皇帝亲自委派的临时“差事”，这些也有资格要求。
皇帝钦派的差事很多，如钦差、关差、考差、学差等，其中考差和学差的任职标准尤为严格。
考差即乡试和会试的正副主考官。顺治年间，主考资格较宽松，举人也能担任。康熙以后，标准提高，规定主考必须是进士出身。
雍正时进一步提升，不仅需进士身份，还要求主考官为八股文高手。乾隆年间，主考官多由翰林担当。
学差是各省学政，向来要求严格。清初规定学政必须是进士。雍正以后，学政由翰林院和六部官员选任。
乾隆朝后，六部官员担任学政的比例明显下降，至少八成学政从翰林中挑选。
至于全国直省的督抚藩臬及地方道府州县官，重点在行政能力，学历无硬性限制。但各府州县的教官必须是科甲出身。
这样看来，清代官员任职资格的高低，是根据具体衙门职责和历史传统而定，并非简单地说吏部资格最高。你觉得这样的划分合理吗？或者有没有哪个细节你想更深入了解？
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